あれもしろ、これもしろと言われるより、なんでもやってよいがこれだけはやってくれるなと言われた方が、仕事はしやすいだろう。そこで、わたしも「…しない一原則」を立てた。一、座付作者を甘やかさないこと。わが社の経営方針はこれだけだ。