ピーター・ドラッカー
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ピーター・ファーディナンド・ドラッカーは、1909年11月19日から2005年11月11日まで、オーストリア・ウィーンで生まれ、成長したユダヤ人経営学者であり、「現代経営学」あるいは「マネジメント」の発明者として知られています。学術志向で育てられた過程で、社会生態学の専門家となり、企業をはじめとした組織と市民社会の関係を解明しました。
一つは、人は何によって人に知られたいかを自問しなければならない。二つめは、その問いに対する答えは、歳をとるにつれて変わっていかなければならないということである。成長に伴って、変わっていかなければならない。三つめは、本当に知られるに値することは人を素晴らしい人に変えることであるということである。
株主は短期的な利益の極大化を求めるが、それがナレッジ・ワーカーの「やりがい」や「価値観」と齟齬(そご)をきたすことがある。その際、株主価値を優先する企業は優秀な人材を逃し、かえって生産的でなくなるかもしれない。
目指すべきは、組織に働く全員を責任ある存在にすることである。問うべきは「いかなる資格があるか」ではない。「いかなる責任があるか」である。全員を「ボス」にすることではない。全員を「貢献者」にすることである。